陈龙那引人瞩目的出色表现所引发的老员工的不满情绪，如同星星之火，逐渐蔓延、升级，最终演变成了一场搅动公司内部的轩然大波。

一些心胸狭隘的老员工，怀着嫉妒和怨恨的心理，在日常工作中明目张胆地故意给陈龙设置重重障碍。对于陈龙合理的工作安排，他们置若罔闻，阳奉阴违，拒不配合，使得工作进度频频受阻。更有甚者，在背后恶意散布毫无根据的谣言，添油加醋地说陈龙是靠阿谀奉承、巴结林尘才有了如今的地位，完全否定了他的努力和才华。

陈龙置身于这样的恶劣环境中，内心感到无比的委屈和困惑。他满心赤诚，一心只为了公司的发展全力以赴，不辞辛劳地努力工作，可换来的不是应有的尊重和支持，而是无端的指责和刁难。这种不公正的待遇让他的精神备受折磨，原本坚定的信念也开始出现了一丝动摇。

远在国外的林尘，当得知公司内部发生了如此严重的情况后，心急如焚，犹如热锅上的蚂蚁。他一方面通过越洋电话，用温暖而坚定的话语安抚陈龙那颗受伤的心，鼓励他要坚守初心，坚定信念，不要被眼前的这些困难和挫折轻易打倒。告诉他这只是成长道路上的暂时考验，只要挺过去，未来必将更加光明；另一方面，他也紧急与公司的几位德高望重的高层管理人员取得联系，推心置腹地交流，希望他们能够凭借自己的威望和影响力出面调解，采取果断有效的措施稳定公司内部动荡不安的局势。

几位高层管理人员在了解到事情的严重性后，也深感责任重大，立即意识到不能任由事态继续恶化下去。他们迅速行动，召开了一次又一次气氛凝重的内部会议。在会议上，他们神色严肃，郑重其事地强调团队合作对于公司生死存亡的重要意义，对那些故意制造矛盾、破坏团结的老员工进行了严厉的批评和警告，责令他们立即停止这种损人不利己的行为，否则将面临严肃的纪律处分。

然而，这场来势汹汹的内部风波并没有如人们所期望的那样迅速平息。一些顽固不化的老员工依然固执己见，冥顽不灵，他们认为公司的处理方式过于偏袒陈龙，对高层的批评置若罔闻。而陈龙在巨大的压力之下，精神恍惚，工作中也不可避免地出现了一些原本可以避免的失误。这些失误被别有用心的人抓住把柄，大肆渲染，使得他更加深陷于舆论的漩涡和困境之中。

就在公司内部因为这场纷争而陷入一片混乱的时候，一个对公司未来发展具有举足轻重意义的重要项目即将迎来决定成败的关键节点。时间紧迫，任务艰巨，如果不能按时、高质量地顺利完成这个项目，将会给公司带来难以估量的巨大损失，甚至可能影响到公司的生存和发展……